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Capacitações

MBA em Gestão da Mudança

Área: Gestão
Carga horária: 360 horas
Modalidade: Pós-Graduação/MBA

Objetivos

Compreender os impactos da era cognitiva e a 4ª Revolução Industrial, discutindo novos modelos de negócios e a gestão da mudança, da inovação e do futuro em uma economia em constante mudança.

Público alvo

Gestores e executivos de empresas interessados em promover as mudanças necessárias nas empresas.

Conteúdos

  1. Gestão na 4ª Revolução Industrial - 32h

  2. Transformação digital e sociedade em rede - 24h

  3. Economia circular e criativa - 24h

  4. Gestão de projetos  lean - 32h

  5. Finanças sustentáveis - 24h

  6. Gestão estratégica  na nova era cognitiva - 32h

  7. Humanização em contextos de inovação - 24h

  8. Liderança criativa e worktech - 24h

  9. Indústria 4.0 e manufatura 2020 - 32h

  10. Estratégia para o século XXI: Design analytic, Design thinking, Analytics thinking e Mathematic thinking - 24h

  11. Empreendedorismo e o novo ecossistema de inovação - 24h

  12. Transformação tecnológica - organizações e inovação radical - 24h

  13. Tendências e o futuro inteligente - 24h

  14. Estudo de caso aplicado - 12h

 

* 80 horas Módulo Internacional Steinbeis University Berlin (opcional)

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